Eschwege | Seit dem 1. Mai 2025 ist Frau Katharina Beck die neue Ansprechpartnerin der Einheitlichen Ansprechstelle für Arbeitgeber (EAA) im Werra-Meißner-Kreis. In ihrer Funktion unterstützt sie Betriebe darin, Menschen mit Schwerbehinderung besser in den Arbeitsmarkt zu integrieren – ein wichtiges Thema angesichts des steigenden Fachkräftebedarfs in vielen Branchen.

Die EAA, die bei der Bildungswerk der nordhessischen Wirtschaft gGmbH im Auftrag des Integrationsamts des LWV Hessen angesiedelt ist, verfolgt das Ziel, Arbeitgeber in Fragen der beruflichen Teilhabe kompetent und praxisnah zu begleiten. Mit Katharina Beck gewinnt die Region eine erfahrene Beraterin, die Unternehmen aktiv dabei hilft, inklusive Beschäftigungsstrukturen zu schaffen und auszubauen.

Ein zentraler Bestandteil ihrer Arbeit ist die individuelle Begleitung von Betrieben bei allen Schritten – von der ersten Beratung bis zur konkreten Umsetzung von Maßnahmen. Dabei geht es unter anderem um Fragen der Einstellung, Beschäftigung und Ausbildung von Menschen mit Behinderung sowie um die Nutzung von Fördermöglichkeiten und die Zusammenarbeit mit relevanten Stellen wie die Agentur für Arbeit oder anderen Fachdiensten.

Der Einsatz von Frau Beck im Werra-Meißner-Kreis ist Teil des landesweiten EAA-Netzwerks, das Arbeitgebern qualifizierte Unterstützung bei der Umsetzung inklusiver Arbeitsmodelle bietet. Das Angebot richtet sich an Unternehmen jeder Größe und Branche und verfolgt das Ziel, Barrieren abzubauen sowie die Chancen von Inklusion stärker in den betrieblichen Alltag zu integrieren.

Finanziert wird die Arbeit der Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber gemäß § 185a SGB IX durch das Integrationsamt beim LWV Hessen aus Mitteln der Ausgleichsabgabe. Neben dem Werra-Meißner-Kreis ist die Bildungswerk der nordhessischen Wirtschaft gGmbH auch für die Stadt und den Landkreis Kassel mit der Umsetzung beauftragt.